Lãnh đạo Trung tâm Dịch vụ việc làm TPHCM tìm hiểu nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp (Ảnh: Tùng Nguyên).
Chính sách bảo hiểm thất nghiệp theo Luật Việc làm hiện hành không chỉ là giúp cho người lao động có một khoản tài chính trong thời gian mất việc mà còn giúp họ tìm được việc làm mới, hỗ trợ đào tạo nghề để họ nhanh chóng quay trở lại với thị trường lao động.
Trung tâm Dịch vụ việc làm của các tỉnh, thành là tổ chức dịch vụ việc làm công được giao nhiệm vụ thực hiện chế độ bảo hiểm thất nghiệp tại địa phương. Do đó, chức năng, nhiệm vụ chính của trung tâm không chỉ là thực hiện chế độ trợ cấp thất nghiệp mà còn có các nội dung quan trọng khác như: Kết nối việc làm (tư vấn nghề nghiệp, giới thiệu việc làm trong và ngoài nước, tổ chức các sàn giao dịch việc làm…); cung cấp thông tin thị trường lao động và hỗ trợ nâng cao kỹ năng nghề cho người lao động.
Trong đó, các Trung tâm Dịch vụ việc làm ngày càng chú trọng đến công tác hỗ trợ đào tạo và kết nối việc làm cho người lao động.
Theo bà Nguyễn Văn Hạnh Thục, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm TPHCM, bên cạnh công tác giải quyết hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp, hiện Trung tâm Dịch vụ việc làm TPHCM đang thực hiện đồng bộ nhiều giải pháp để nâng cao tỷ lệ tìm việc thành công cho lao động thất nghiệp và tỷ lệ tìm được người làm cho doanh nghiệp.
Bà Nguyễn Văn Hạnh Thục, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm TPHCM (Ảnh: Nam Anh).
Thứ nhất, trung tâm thường xuyên tổ chức các phiên giao dịch việc làm trực tiếp và trực tuyến tại các trụ sở và chi nhánh, điểm tiếp nhận bảo hiểm thất nghiệp tại các xã, phường. Qua đó, tạo điều kiện để doanh nghiệp tiếp cận nhanh nguồn lao động phù hợp.
Thứ hai, đẩy mạnh kết nối cung - cầu lao động, luôn chủ động liên hệ, làm việc trực tiếp với doanh nghiệp để nắm bắt nhu cầu tuyển dụng cụ thể về số lượng, ngành nghề, mức lương, điều kiện làm việc; đồng thời rà soát, phân loại nguồn người lao động đang đăng ký tìm việc, người hưởng trợ cấp thất nghiệp để giới thiệu việc làm phù hợp.
Thứ ba, tăng cường kết nối - liên kết vùng (hệ thống Trung tâm Dịch vụ việc làm) giữa các tỉnh trong công tác giới thiệu, cung ứng lao động các vùng lân cận.
Thứ tư, tăng cường tư vấn định hướng cho lao động chuyển đổi nghề nghiệp học tập nâng cao kỹ năng nghề.
Bà Hạnh Thục cho biết: “Với lao động thất nghiệp, trung tâm tư vấn giới thiệu việc làm và định hướng cho lao động chuyển sang học thêm nghề để có thể tự tạo thu nhập cho bản thân, gia đình như nấu ăn, pha chế, trang điểm… Song song đó, trung tâm phối hợp với các trường đào tạo nghề để đẩy mạnh công tác hỗ trợ học nghề và nâng cao trình độ kỹ năng nghề cho người lao động, giúp họ thích nghi tốt hơn với yêu cầu của thị trường lao động hiện nay”.
Thứ năm, trung tâm đang tăng cường truyền thông về tuyển dụng lao động, nhất là tuyên truyền về Sàn Giao dịch việc làm quốc gia trên nhiều phương thức như trực tiếp, triển khai rộng rãi đến các địa phương, thông tin tuyển dụng trên website, fanpage, Zalo…
“Điều này giúp người lao động có nhu cầu về việc làm tiếp cận thông tin nhanh chóng và tiết kiệm chi phí”, bà Hạnh Thục nhấn mạnh.
Người lao động đến các sàn giao dịch để tìm việc làm mới (Ảnh: Tùng Nguyên).
Bà Nguyễn Văn Hạnh Thục cho biết: “Trung tâm là đơn vị mai mối, đóng vai trò là cầu nối giữa người lao động và doanh nghiệp, giúp cho người lao động có việc làm mới và doanh nghiệp có nhân sự phù hợp”.
Theo bà Hạnh Thục, việc trung tâm đẩy mạnh công tác hỗ trợ đào tạo và kết nối việc làm nhằm thực hiện mục tiêu chuyển dần trọng tâm của chính sách bảo hiểm thất nghiệp từ “hỗ trợ thụ động” (bằng tiền trợ cấp) sang “chủ động nâng cao năng lực lao động”, giúp người lao động thích ứng nhanh với thị trường và góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.
